街道辦事處年度工作總結(jié)

街道辦事處年度工作總結(jié)

街道辦事處年度工作總結(jié)

    同志們:

下面由我代表街道工委、辦事處作年度工作總結(jié)。
  **街道工委、街道辦事處,在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,以保持黨組織先進性和優(yōu)化社區(qū)發(fā)展環(huán)境為主題,以轄區(qū)單位、居民對街道工作的認同感為落腳點,堅持以社區(qū)黨建為核心,大力推進城市建設和管理的進程,積極維護社會穩(wěn)定,加強精神文明建設,促進社會各項事業(yè)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。通過努力,2004年街道工作取得了明顯成效。
  一、一年來完成的主要工作
 ?。ㄒ唬┤婕訌婞h的建設,提高街居兩級班子的領導水平,發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用
  1、加強街居兩級班子建設,提高執(zhí)政能力和管理水平
  貫徹“兩個延伸,一個培育”的方針,強化街居兩級班子和干部隊伍建設。
 ?。?)強化政治理論基礎,提高政策水平
  抓中心組學習和“兩個層面”的教育。從加強理論學習入手,強化政治理論基礎,以“學習實踐‘三個代表’重要思想,保持先進性”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”兩個主題教育活動為主線,認真抓好街道工委和社區(qū)黨委兩級理論中心組的學習,加大了干部隊伍和社區(qū)居民群眾這兩個層面的教育力度。
  在抓兩級領導班子學習上,采取的方法有:(1)堅持集中學習與自學相結(jié)合、組織輔導與座談討論相結(jié)合, 在自學的基礎上,通過典型發(fā)言、集體討論,廣泛交流學習心得體會。(2)街居兩級領導結(jié)合工作實際,撰寫學習心得體會118篇,確立了“立黨為公,執(zhí)政為民”的思想,提高了領導干部的理論水平。(3)街道領導包片到社區(qū),召開懇談會,與社區(qū)干部群眾交流學習體會,對“三個代表”在實踐中的應用問題進行探討,座談地區(qū)城市管理和社區(qū)服務等問題。
  在機關、社區(qū)干部群眾的學習教育方面,采取的方法有:(1)組織地區(qū)精神文明演講團,進行以“三個代表”重要思想為主線的宣講,廣泛宣傳黨的路線方針政策、抗擊非典精神以及街道社區(qū)建設中的新人新事。(2)請專家學者進行“三個代表”重要思想的專題輔導,舉辦知識問答。
  為確保主題教育活動取得實效,街道還成立了督察組,檢查指導基層開展學習實踐“三個代表”和“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題教育活動,并對學習情況進行了考核,合格率達到100%。
  抓思想統(tǒng)一。(1)通過傳達貫徹區(qū)委區(qū)政府指示精神,結(jié)合地區(qū)實際研究落實來統(tǒng)一思想。在思想統(tǒng)一的基礎上,先后制定了《2004年**街道社區(qū)黨建工作計劃》、《2004年**街道辦事處工作思路》、《2004年**街道社區(qū)建設實施方案》,明確了目標任務,使所有人員的思想認識統(tǒng)一到上級精神和街道工委的部署上來。(2)通過指導具體工作教方法,統(tǒng)一思想。利用例會、培訓、深入基層解決具體問題等形式,與社區(qū)干部交流,指導工作,探討方法。在完成區(qū)、街各項任務的同時,使機關和社區(qū)干部的思想方法、工作方法得到了“雙提高”。
 ?。?)加強組織建設,提高綜合素質(zhì)
  加強社區(qū)建設,調(diào)整崗位和分工。一是重新劃分了處級領導的職責分工;二是以加強重點工作為目標,調(diào)整部分科級干部的工作崗位。
  優(yōu)化結(jié)構,搞好“兩委”選舉。按照組織法反復醞釀討論,投票選舉產(chǎn)生了新一屆社區(qū)黨委和居委會領導班子。在16個社區(qū)黨委中選舉產(chǎn)生58名委員和126名社區(qū)專職工作者。社區(qū)專職工作者中有黨員52名,占總數(shù)的42%;高中以上文化程度的112人,比上屆增加了18%;平均年齡比上一屆下降了1.6歲,優(yōu)化了社區(qū)黨委和居委會的班子結(jié)構,提高了社區(qū)干部隊伍的整體素質(zhì)。
 ?。?)加強制度建設,增強集體領導意識
  建立完善規(guī)章制度。以加強集體領導為宗旨,以制度建設為突破口,重點對街道、社區(qū)財務管理辦法等制度進行了修改完善,增加了 “三重一大”、領導干部“一崗雙責”等方面的規(guī)定,為實行規(guī)范管理奠定了基礎。
  加強廉政建設。以抓重點、推全面為指導思想,開展黨風廉政教育。在重點科室、重點部位、重點環(huán)節(jié)的教育上,采取關口前移,有針對性地進行教育;加大群眾的監(jiān)督力度,建立社區(qū)干部離任審計制度等工作措施,提高了廣大干部拒腐防變的能力。
 ?。?)加強干部隊伍建設,提高整體工作水平
  加強干部的理論學習。充分利用街道黨校、市民學校等載體,采取集中授課、以會代訓、參與式互動教學、座談交流、外出參觀等多種形式,組織機關干部、社區(qū)專職工作者及社區(qū)成員,進行政治理論學習和專門業(yè)務培訓,提高干部隊伍整體的政治理論水平和社區(qū)建設工作水平。
  落實“一崗雙責”制度。處、科、社區(qū)三級領導干部按照“一崗雙責”的要求,既抓業(yè)務工作,又抓思想政治工作,一級抓一級,一級帶一級,使干部真正做到“想事、干事、成事”。同時,要求社區(qū)干部做到“五必訪”,即:新遷居民家庭必訪、支持居委會工作的家庭必訪、空巢老人必訪、困難群眾家庭必訪、社區(qū)積極分子生病住院必訪。
  2、加強黨的組織建設,提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力
 ?。?)加強組織機構建設,擴大黨的覆蓋面
  加強社區(qū)黨組織建設。堅持和完善“三級三個網(wǎng)絡”的社區(qū)黨建整體工作格局,健全社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會分會,制定出合理的、切實可行的工作方案和各項規(guī)章制度,同時加強了社區(qū)黨組織的制度建設。
  加強非公經(jīng)濟組織的黨建工作。在有條件的非公經(jīng)濟組織中組建了4個黨支部,向80家無黨員的非公企業(yè)選派了黨建工作聯(lián)絡員34名,在社區(qū)黨委中成立了4個流動黨員黨支部。通過黨建,帶動了群團組織建設。在非公經(jīng)濟組織中成立了12個團支部、32個工會組織。這些組織的建立,擴大了黨的工作在城市社區(qū)的覆蓋面,增強了黨的社會影響力。
  注重做好黨員發(fā)展工作。今年在社區(qū)工作者中發(fā)展黨員6名,城管分隊發(fā)展黨員1名,并全部實行了黨員發(fā)展公示制度。
 ?。?)采取多種形式,加強黨員的教育管理
  加大了電教播放站的建設力度。今年以來,投入資金近3萬元,建成和完善了電教分中心和16個社區(qū)電教播放站。
  對黨支部和黨員進行考核和民主評議。按照百分考核標準,對44個黨支部、2268名黨員進行了考核和民主評議,有28個基層黨組織在評議活動中被評為“優(yōu)”,920名黨員被評為“好”。
 ?。?)發(fā)揮黨員先鋒模范作用,提高黨組織戰(zhàn)斗力
  推行黨員設崗定責工作。根據(jù)黨員的特長,設置了治安巡邏、人民調(diào)解、政策宣傳、便民利民服務、黨情民情調(diào)查等25個崗位,并規(guī)范了各自職責,黨員參與率達到了70%以上。
  發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在社區(qū)建設和防控非典期間,街道相繼涌現(xiàn)出了杜長安、張倫等一大批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,他們不僅自己身體力行“三個代表”,投身社區(qū)工作,而且還帶動、影響了周圍的干部群眾。許多積極分子也以實際行動積極靠攏黨組織。防控非典以來,有73名同志向黨組織遞交了入黨申請書。
  (二)以對人民高度負責的態(tài)度,抓好非典防控工作
  今年4月面對突如其來的非典疫情,街道工委統(tǒng)攬全局,前瞻決策,開展了群防群控工作,建立了“兩個體系、五支隊伍”,做到了“三個保障”,確保了地區(qū)防控網(wǎng)絡的有效運行,使抗擊非典斗爭取得了階段性勝利。
  加強領導明確責任,筑起群防群控牢固壁壘,采取相應措施,確保防控網(wǎng)絡有效運行。抗擊非典的戰(zhàn)斗打響后,街道成立了以工委書記和主任為組長的非典防治工作領導小組。制定了黨政一把手負總責、主管領導分工負責、街道和居委會干部直接負責的工作制度,一級抓一級,層層抓落實,形成了防控橫向到邊,縱向到底的工作體系。同時建立了防治非典的三個網(wǎng)絡,即:領導網(wǎng)絡、信息網(wǎng)絡和防控網(wǎng)絡。16個社區(qū)也組成了防控組織網(wǎng)絡,強有力地保證了工委、辦事處對地區(qū)防治非典工作的領導,確保了各項工作及預防措施的落實。
  發(fā)揮社區(qū)各自優(yōu)勢,采用多種形式,加大宣傳教育力度。組織地區(qū)16個社區(qū)居委會,368個居民小組,915名居民代表、2100多個樓門長、5000余名志愿者,利用多種形式和手段,大張旗鼓地開展了預防非典的宣傳教育,讓每個居民及外來務工者知曉非典相關知識及預防方法,真正做到“四早”。
  切實做好外來人員的防治非典工作。首先,抓好民工的管理與預防;其次,與外來人員簽訂預防非典責任書;第三,對出租房屋、外來人口聚集點進行重點檢查;第四,進行了地下空間和出租房屋的專項整治。
 ?。ㄈ﹪@一個目標,貫穿一條主線,突出一個重點,實施“三大工程”,全面加強社區(qū)精神文明建設
  1、加強領導,健全組織,完善制度,確保精神文明建設各項工作落到實處
  結(jié)合實際建機構。針對環(huán)境建設是創(chuàng)建工作難點和重點的實際,調(diào)整機構設置,由城管科和文明辦聯(lián)合成立創(chuàng)建工作辦公室,強化了協(xié)調(diào)職能,加大了精神文明建設力度。
  領導重視抓創(chuàng)建。街道領導班子及其職能部門到社區(qū)進行現(xiàn)場辦公,指導社區(qū)發(fā)揮自治功能,進行環(huán)境治理,從而減少了工作程序,加快了問題的解決,推動了文明社區(qū)創(chuàng)建工程的順利開展。
  監(jiān)察評估作保證。街道建立了專項監(jiān)察評估機制,將各部
  門創(chuàng)建任務的完成情況納入部門目標考核范圍,實施專項監(jiān)察。按照評估標準,對創(chuàng)建情況定期檢查,未達到標準的限期整改,確保創(chuàng)建工作的質(zhì)量。
  2、以環(huán)境建設為重點,以建設綠色生態(tài)居住區(qū)為目標,加大環(huán)境整治力度,開展綠色文明家庭、樓門創(chuàng)建活動,提高社區(qū)整體綠化美化水平
  加大環(huán)境整治力度,綠化美化社區(qū)。在創(chuàng)建工作中,重點
  整治了“一區(qū)、二街、三邊”,即:玉林里小區(qū)、右外大街、東西濱河路、鐵道邊、涼水河邊和小區(qū)周邊。通過整治,先后完成了營養(yǎng)源研究所拆墻透綠工程,首醫(yī)大、佑安醫(yī)院、迦南公寓的亮化工程,右外大街主輔路間露天黃土綠化硬化工程,籌措資金175.1萬元,解決了右外153號院的環(huán)境問題,進行了關廂西后街道路改造,完成了西二條5號樓前拆違工作,建起了玉東一區(qū)北側(cè)萬米右安街心花園,使部分多年未能解決的環(huán)境問題得到了徹底解決。拆除違章建筑7429平方米、297間房屋;清理衛(wèi)生死角50余處,清運垃圾1350噸;清理綠地7.28公頃,現(xiàn)有綠地58處,面積73.4公頃,使人均綠地面積達到8.74平方米,比上年度增加了1.04平方米。
  從家庭、樓門做起,開展了綠色文明家庭、樓門創(chuàng)建活動。在16個社區(qū)普遍開展了綠色文明家庭評選活動,推出了10戶街道級綠色家庭、5戶區(qū)級綠色家庭和1戶市級綠色家庭。以玉東二區(qū)13號樓為試點,創(chuàng)建綠色文明樓門,樓內(nèi)居民從自家門前做起,清理樓道衛(wèi)生,綠化美化周圍環(huán)境,建設樓層文化,使樓內(nèi)群體在溫馨的氛圍中生活。
  3、以“講文明樹新風,爭做文明北京人”為主線,加強精神文明建設,提高公民文明素質(zhì)和社區(qū)文明程度
  以文明市民學校為載體,狠抓市民教育,全力打造學習型社區(qū),促人的素質(zhì)全面發(fā)展。街道建立了兩級文明市民教育網(wǎng)絡,成立1個中心校和16個社區(qū)分校,擁有18間固定教室,50名專兼職教師隊伍。整合社區(qū)教育資源,地區(qū)9所學校全部與社區(qū)簽訂了開放協(xié)議書,開展了豐富多彩的教育培訓活動。今年共舉辦各種培訓23次,近2000人參加,有的社區(qū)市民學校已經(jīng)形成特色課程。例如,翠林一里社區(qū)的老年英語班,采取了教唱英文歌曲、模擬對話等喜聞樂見的形式,強化了日常用語的學習,突出了實用性,吸引了很多老年人參加。全面開展學習型社區(qū)、單位、家庭和個人的創(chuàng)評活動,培育、發(fā)展各種團隊37個,有906人參加。玉東二區(qū)的編織組等團隊也已經(jīng)辦出了自己的特色,20多名失業(yè)婦女、殘疾人在團隊學習中增長了一技之長,他們還把編織好的五環(huán)和奧運會徽巨型掛件捐贈給北京奧組委,以表支持奧運之意。